Блог ім. bilka — HR копипаста

Бесят hr начитавшиеся книг о позитивном мышлении. Информация о вакансии: дружественный коллектив, печеньки, чай и проч. Дайте нормальную зп, удобный график, адекватного босса и все будет ок. От кандидатов отбоя не будет, а эти свои печеньки грызите сами на дружественной кухне. И еще раз о зп: любимый вопрос всех HR: на какую зп вы претендуете? зачем этот вопрос? вы пытаетесь сэкономить? у вас все настолько плохо, что вы боитесь переплатить лишние деньги? Зачем этот вопрос? все равно бюджет на зп давно заложен, больше вы дать не можете. Ну и тем более мы же не говорим о позиции креативного директора, за кандидатом на которую вы бегали пол года и готовы платить любые деньги, лишь бы согласился. Уровень собеседования еще хуже чем уровень образования, настолько же устаревший, неэффективный и похож на пляски туземцев.

0 коментарів

Залишити коментар